麥當勞520全國招聘周再度來襲:首創微信招聘 90后玩轉指尖求職

(2014年(nian)5月12日(ri),上海(hai))今(jin)年(nian)五月,在(zai)微(wei)信點贊(zan)、張(zhang)羅(luo)聚會的(de)同時,你還可(ke)以玩轉指尖(jian)求職!麥(mai)當勞在(zai)今(jin)年(nian)“520全國招(zhao)(zhao)聘(pin)周”首創(chuang)微(wei)信招(zhao)(zhao)聘(pin),掃一掃就(jiu)可(ke)預約體驗獨特的(de)全景式招(zhao)(zhao)聘(pin),搖(yao)一搖(yao)就(jiu)能(neng)知曉附(fu)近餐(can)廳的(de)招(zhao)(zhao)聘(pin)信息。5月18日(ri)至25日(ri),全國2000家麥(mai)當勞餐(can)廳將(jiang)向所有年(nian)輕人敞開(kai)大門,讓小伙伴在(zai)身(shen)臨其境(jing)的(de)全面(mian)體驗中了解工(gong)作環境(jing)和(he)氛圍、企業文(wen)化和(he)培訓發展(zhan),明(ming)(ming)明(ming)(ming)白白找到適合自己(ji)的(de)職業第一棒。


“今年是(shi)520全國(guo)招聘(pin)(pin)周的(de)第(di)三年,兩年來超(chao)過(guo)10萬人(ren)體驗全景式招聘(pin)(pin),超(chao)過(guo)7.5萬人(ren)應(ying)聘(pin)(pin)。看到為年輕人(ren)量身定制的(de)創新(xin)(xin)招聘(pin)(pin)活動得到他們(men)的(de)認可,我們(men)非常欣(xin)慰!麥(mai)(mai)當勞(lao)的(de)創新(xin)(xin)和用(yong)心將永(yong)不止步!” 麥(mai)(mai)當勞(lao)中(zhong)國(guo)首席人(ren)員官林慧蓉(rong)表示,“我們(men)超(chao)過(guo)60%的(de)員工(gong)都是(shi)青(qing)春活力(li)的(de)90后,在招聘(pin)(pin)上也不斷(duan)采用(yong)年輕人(ren)最熟悉和喜愛的(de)方式,以活力(li)和創新(xin)(xin)吸引他們(men)了解并愛上麥(mai)(mai)當勞(lao)!”

首創微信招聘 90后玩轉指尖求職

在(zai)智能手機和微信的熱潮下,繼(ji)去年(nian)(nian)首創(chuang)招聘(pin)專用APP后(hou),今年(nian)(nian)麥當勞(lao)在(zai)520全(quan)國招聘(pin)周又率先(xian)推出行業首個微信招聘(pin)平臺,用年(nian)(nian)輕人(ren)最(zui)熟悉和喜歡的方式吸引(yin)他們(men)了(le)解麥當勞(lao),為90后(hou)年(nian)(nian)輕人(ren)打造“招聘(pin)信息全(quan)掌握”的智能求職生(sheng)活。

 

求職(zhi)者只要拿出手(shou)機掃(sao)一(yi)掃(sao),關注“加入(ru)麥當(dang)勞(lao)”微信公眾平臺,就(jiu)能(neng)在線預約體驗520全(quan)國招聘周,搖一(yi)搖就(jiu)能(neng)知道附近5家餐(can)廳的招聘信息,動(dong)動(dong)手(shou)指(zhi)就(jiu)能(neng)提(ti)交簡歷(li)應聘,與(yu)此同時麥當(dang)勞(lao)獨特(te)的企(qi)業文化也盡收眼底,強大全(quan)面的招聘功能(neng)讓“微信控”的90后年輕(qing)人玩轉“指(zhi)尖求職(zhi)”!

全景式招聘 90后求職開放又透明


2012年(nian)麥(mai)當勞(lao)首次(ci)創新推出“520全(quan)國招聘日(ri)”,獨(du)特的(de)(de)全(quan)景式招聘憑借史無前例的(de)(de)“開(kai)放”和(he)(he)“體(ti)驗”打消(xiao)了(le)年(nian)輕人的(de)(de)疑慮和(he)(he)困惑,讓緊張枯燥的(de)(de)求職變得開(kai)放又透明(ming)。據悉,今(jin)年(nian)5月18日(ri)至25日(ri),求職者在指定時(shi)間段可走(zou)進全(quan)國任意一(yi)家(jia)麥(mai)當勞(lao)餐廳(ting),親(qin)眼(yan)看(kan)一(yi)看(kan)工作環境和(he)(he)團隊氛圍,親(qin)耳聽(ting)一(yi)聽(ting)工作內容和(he)(he)培訓發展,和(he)(he)未來的(de)(de)小伙(huo)伴面(mian)對面(mian)交(jiao)流,如有意向還可當場面(mian)試,一(yi)次(ci)完成(cheng)招聘全(quan)流程。


“全景式招(zhao)聘真的(de)(de)(de)很對年(nian)(nian)輕(qing)人的(de)(de)(de)胃口,試(shi)想有哪(na)家公司(si)在你還(huan)沒(mei)加入時(shi)就帶(dai)你全方位參觀并介(jie)紹?”去年(nian)(nian)體(ti)驗了520招(zhao)聘周(zhou)、今年(nian)(nian)擔任(ren)活動(dong)品牌大使的(de)(de)(de)麥當勞90后(hou)員工麥智欣說:“通過親(qin)眼(yan)所見親(qin)耳所聞(wen)后(hou)再(zai)(zai)決定要(yao)不(bu)(bu)要(yao)這份工作(zuo),心里會很清(qing)楚這份工作(zuo)是(shi)(shi)不(bu)(bu)是(shi)(shi)適(shi)合自己,是(shi)(shi)不(bu)(bu)是(shi)(shi)自己想要(yao)的(de)(de)(de),再(zai)(zai)也不(bu)(bu)會茫然無措,真的(de)(de)(de)非常人性化!”

麥當勞全新形象餐廳內景

全年招聘7萬人 為90后打造快樂職場


目前(qian)麥(mai)(mai)當勞在(zai)中國的餐廳數量已經突(tu)破2000家,今年(nian)預(yu)計開設300家新餐廳,發(fa)(fa)展持(chi)續加速。“人員(yuan)是麥(mai)(mai)當勞最寶貴的財富,也是實現持(chi)續快速發(fa)(fa)展的關鍵(jian),我們(men)一直在(zai)人員(yuan)上不斷(duan)投(tou)入。”林慧蓉表示。“今年(nian)我們(men)的人員(yuan)招(zhao)聘規模將突(tu)破7萬人,招(zhao)聘崗位包括餐廳員(yuan)工、接(jie)待員(yuan)、咖啡師(shi)和(he)見習(xi)經理,每名員(yuan)工都能清晰看(kan)到自己成為餐廳總經理的清晰職業發(fa)(fa)展路徑(jing)。”


麥(mai)當(dang)勞(lao)獨特的(de)(de)(de)雇(gu)員價值(zhi)定(ding)位也(ye)吸引了大(da)(da)批崇尚自由、平等和個性(xing)的(de)(de)(de)90后(hou)。“快(kuai)樂(le)的(de)(de)(de)大(da)(da)家(jia)庭是(shi)麥(mai)當(dang)勞(lao)吸引年輕人(ren)的(de)(de)(de)最大(da)(da)魔力!我們不(bu)像同事(shi),更像是(shi)朋友(you)和家(jia)人(ren),互相關心(xin)和幫助,所有人(ren)都直呼其(qi)名!這里(li)是(shi)讓你有歸屬感、安心(xin)學習和成長的(de)(de)(de)家(jia)!”麥(mai)當(dang)勞(lao)北京亞(ya)運村餐廳90后(hou)員工(gong)趙曉田表示,“在麥(mai)當(dang)勞(lao)上班不(bu)是(shi)固定(ding)的(de)(de)(de)朝九(jiu)晚五,不(bu)是(shi)枯燥端(duan)坐在格子間,工(gong)作靈(ling)活(huo)彈性(xing)又充滿(man)活(huo)力,可(ke)以(yi)靈(ling)活(huo)選擇工(gong)作時(shi)間、崗位以(yi)及(ji)工(gong)作地點,可(ke)以(yi)盡情展現個性(xing),讓工(gong)作變(bian)成快(kuai)樂(le)的(de)(de)(de)代(dai)名詞!”